営業部2課 石井涼祐現在営業2課所属の石井さんです。
中途入社されて2年目。仕事の内容や部署の雰囲気など伺ってきました。

 

社員が成果を出しやすくする体制づくりを目指したい

当社は社員の半数が20代という若手に支えられている企業です。会社としても若手社員の定着・活躍を支えていくことが必要だと感じています。特にミドル層に伝えているのは部下を見て仕事をする。若手社員の働きやすさ、成果を出しやすい体制を整えていきたいということです。

そのためには自ら働きかけていく、自分の意志を持って仕事をする。部下の意思を尊重し、決断したことや成果に対して建設的な評価を行うようにしていきたいと思っています。

若手社員に求めること

仕事を通じて自己表現をしてほしいですね。多くの人にとって、人生の中で働く時間は最も長いと思います。一日に置き換えても多くの時間を共にする仕事において、自分の意思がないとつまらなくなってしまうと思います。例えば、「お客様から頼られる存在になる」ということで資格を取得する、「社員の働きやすさと生産性を追求したい」ということで会社に新規設備の導入の申請をしていくなど、そういった提案をどんどんしてもらいたいです。

当社の規模だからこその、「自分がこの会社を大きくする」という意識をもって働くことで日々自分自身の成長を感じてほしいと思います。

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